Forum - Polski Biznes

Czy jak w pracy łapie was choroba to idziecie na L4?

Raczej staram się nie nadużywac zwolnień lekarskich, bo w pracy potem kumuluje mi się
taka ilość zaległości, że to mnie bardziej denerwuje niż choroba:)
Chyba, że przyczepi się jakieś naprawdę ostre zapalenie gardła czy coś, i wiem że nie dam rady fizycznie
pracować, to dopiero wtedy L4 i to max krótko.

Moja żona czesto łapie przeziębienia, a w okresie jesienny właściwie z katarem się nie rozstaje. Nie bierze jednak często zwolnień lekarskich. Jakoś radzi sobie z katarem poprzez inhalacje Powiedziała, że zakup inhalatora simple sanity jest najlepszym prezentem dla niej, bo dzięki inhalacjom może normalnie oddychać wtedy

U mnie w firmie raczej nie bierze się zwolnień lekarskich. Najpewniej z racji tego, że każde zwolnienie, poza wypadkowym, pomniejsza wynagrodzenie, premie itd. Czytałam o tym na http://poradnikpracownika.pl/-zwolnieni ... grodzenia- przy niskich zarobkach raczej nie opłaca sie chorować

Oczywiście, że tak. Przecież każdy pracownik ma do tego prawo, w zakresie uregulowanym przez prawo, więcej na https://www.aplikuj.pl/porady-dla-pracownikow/1585/zwolnienie-lekarskie-ile-mozna-chorowac-i-co-oznaczaja-kody-na-zwolnieniach o tym przeczytacie. Nie pochwalam chodzenia do pracy jak się jest chorym, tu powinniśmy myśleć też o naszych współpracownikach, możemy ich zwyczajnie zarazić przecież. Wydajność pracownika który zmaga się z infekcją również do zadowalających na pewno nie należy. Nie rozumiem także podejścia niektórych pracodawców dlatego. W końcu zazwyczaj to oni nalegają na obecność w pracy. A z l4 trzeba korzystać, po to takie rozwiązanie dla pracowników jest.

Pewnie! Nie chcę zarażać innych.

To zależy. Jeśli to przeziębienie, to chodzę normalnie do pracy, a jeżeli np. grypa żołądkowa, to jestem zmuszona iść do lekarza, wziąć L4 i leczyć się (Kebene polecam na biegunkę), bo z biegunką to raczej kiepski pomysł pracować

zwykle tak, mam do tego prawo to korzystam

Oczywiście, że tak. Lepiej nie ryzykować i zostać na te kilka dni w domu. Nie wiem czy wiesz, ale obecnie to zwolenienie lekarskie możesz zdobyć także online, bez konieczności wychodzenia z domu. Wystarczy, że zajrzysz na stronę https://recepty24.com/ i będziesz postępować wg zawartej tam instrukcji.

A jak już jesteście na tym L4, to sprawdzacie czy L4 wpłynęło do Waszego pracodawcy? Myślicie, że można w jakiś sposób to sprawdzić, bez kontaktu z pracodawcą? Myślę, że informacji możecie sobie szukać tutaj na stronie https://epoznan.pl/news-news-125197-jak ... pracodawcy , więc sprawdzajcie co i jak!